Mijn eerste vraag aan jou zal altijd zijn: “waar wil jij het over hebben?” We gaan op zoek naar de knelpunten én naar je vrijheden. Samen brengen we een balans in jouw drie bronnen: tijd, energie en focus. Je gaat niet weg met een actielijst, wel met een aantal punten waar jij de komende tijd op gaat letten. Op deze manier zet je actieve stappen naar de toekomst, zonder je blind te staren op één problematisch aspect.  

Feel attention. Take action. Be authentic.

Academics

Ongeacht in welke fase van je academic career je bent, bied ik:

Een veilige omgeving waarin je kunt excelleren.

Reflectie, inspiratie, een breder perspectief en praktische
handvatten om doelen te behalen.

De moed of activatie die je nodig hebt om (nieuwe) stappen te zetten in jouw
persoonlijke en professionele groei.

Inzicht in de skills die je verder wilt ontwikkelen om
jouw doelen te bereiken.

Authenticiteit: eigenaarschap over jouw proces. Own it.

Per doelgroep zijn er uiteraard nog specifieke nuances.

Studenten

Praktische hulp om verder te kunnen schrijven aan scriptie

Ervaringsdeskundige zonder veroordeling

Meelezer, sparringpartner en redacteur op academisch niveau, die ook de rode draad in de gaten houdt

Inzicht in jouw (dis)balans

Bieden van een breder perspectief en doelen na studie

Twijfels wegnemen keuze minor of master

PhD Student

Inzicht in, en begrip vinden voor, de oorzaken
van knelpunten

Gids in het vinden van jouw authenticiteit in de
(academische) wereld

Inzicht in de (dis)balans

Schakel om de overgang PhD-naar-baan makkelijker te maken

Praktische hulp om verder te kunnen met PhD

Persoonlijke en praktische handvatten om op
termijn doelen te behalen

Praktische handvatten en oefeningen om soft skills te verbeteren

Participatie supervisie groep (max. 3 PhDs) om zo van elkaars werk- en levensprocessen te leren

Research supervisors

Reflectie op de supervisie en het supervisiemodel

Inzicht in de problematiek die (PhD-)
studenten tegen kunnen komen

Het leren signaleren van zaken die fout kunnen
gaan tijdens de scriptie en/of in het PhD-traject

Praktische handvatten en oefeningen om
soft skills / coaching skills te vergroten

Ontwikkeling van de supervisie-skills,
waaronder
het communiceren met de
student/afdeling

Moed geven om het (persoonlijker)
aan te pakken

Career Seekers

Jouw authenticiteit vaststellen: inzicht in wat jij te bieden hebt en
hoe jij je verder wilt ontwikkelen en groeien

Inzicht in de banen en carrières die
daarbij passen en waar jij het beste tot uiting komt

Sturing in het bewust werken aan je carrière en netwerken

Leer netwerken, een netwerk bouwen en onderhouden

Organisaties

Advies op maat

Coaching in persoonlijke / professionele
ontwikkeling medewerkers

Begeleiding management / medewerkers bij complexe vraagstukken

Supervisie management / medewerkers

In te schakelen als extern vertrouwenspersoon

kennismaken?

 

Heb je specifieke vragen over mijn
coaching of wil je weten wat ik concreet
voor jou kan betekenen?

Voel je dan vrij om contact
met mij op te nemen.

Inspiratie